♥ ☆ ♥ فعاليات بحر الامل ♥ ☆ ♥
|
|||||
♥ ☆ ♥اعلانات بحر الامل ♥ ☆ ♥
|
|
۩{منتدى الوظائف الشاغرة}۩ خَدَمَاَتَ اَلَتَوًّظَيَفَ - اَلَوًّظَاَئَفَ اَلَمَتَاَحَةٍ كَلَ مَاَهَوًّ جَدَيَدَ هَنَاَ .. |
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
#1
|
||||||||||||||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||||||||||||||
اخصائي موارد بشرية
- عمل خطط التوظيف- إعداد خطط الإعلان عن الوظائف الشاغرة- الإعداد والمشاركة في المقابلات الشخصية للمتقدمين- القيام بعمليات التعيين وفقاً لمراحل التوظيف المعتمدة، من توقيع ومباشرة وغيرها. رفع التقارير الشهرية أو السنوية- تقارير الاستقالات والتعيين، مع توضيح الأسباب الدافعه الى ترك العمل وكيفية علاجها- تنفيذ أعمال وإجراءات عملية تقييم الأداء السنوي- قياس الرضا الوظيفي لدى العاملين بالشركة- القيام بالمهام الأخرى التي يكلف بها من قبل رئيسه المباشر أو من مدير الإدارة في حدود الإختصاص
تفاصيل أكثر... . .
|
2023-03-20, 09:37 PM | #2 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(’)
. دَام عَطَائِكْ.. يَآطُهرْ.. وَلَا حَرَّمْنَا أَنْتَقَائِكْ الْمُمَيِّز وَالْمُخْتَلِف دَائِمَا حَفِظَك الْلَّه مِن كُل مَكْرُوْه .. * تَحِيّه مُعَطَّرَه بِالْمِسْك.., ,
|
|
|